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基金經理人事變動依然頻繁。Wind統(tǒng)計顯示，截至5月25日，今年以來已有76家基金管理人旗下合計116位基金經理離職，相比去年同期的108位上升了7.41%，更是創(chuàng)下最近5年的最高峰。與此同時，基金經理年內新聘253位，相比去年同期的214位上升了18.22%，創(chuàng)下最近5年的次高峰，并使得目前基金經理總數達到3422位。在年內離職的基金經理中，不乏具有一定知名度的基金經理。從最新曝光的去向來看，與以往多數選擇奔私不同，他們中多數留在了公募，只是選擇跳槽去了實力更強或條件更有吸引力的基金公司。在此背景下，越來越多基金公司也開始采取各種措施來降低明星基金經理離職帶來的影響。(中國基金報)

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