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近期成立以及正在發(fā)行的一批新基金的基金經(jīng)理(擬任基金經(jīng)理)中，出現(xiàn)了多位“新面孔”，有些甚至任職時(shí)間尚未“滿月”。如嘉實(shí)均衡配置的擬任基金經(jīng)理劉晗竹、永贏啟源混合發(fā)起式的擬任基金經(jīng)理郭鵬和蜂巢先進(jìn)制造混合發(fā)起式的基金經(jīng)理吳穹等，他們此前有過管理養(yǎng)老金或從事研究工作的經(jīng)驗(yàn)，但管理公募基金的時(shí)間均尚未“滿月”。業(yè)內(nèi)人士表示，在震蕩市大膽啟用新人，更容易被渠道和投資者所接受。此外，建設(shè)人才梯隊(duì)、補(bǔ)齊空缺崗位以及年輕基金經(jīng)理靈活、有拼勁的特點(diǎn)都成為了基金公司的重要考量。(中證報(bào))

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